写给SEO新手们：SEO后期职业发展局限性

今天上班zai群里和洽友们聊天，youyi老友今朝shi从上海回到武汉招聘SEOdi工作，谈到他近几回zai面试时所碰着di阅历中碰着di那些奇皅面试官们各类专业、非专业di问题，让自己们都静默下来。这众多di问题中，完整让自己这yi刚zaiSEO年夜道上起步di新手不知如何应对，而且这些问题良多shi自己以前所没想过zai应试中会碰着di状况。

话题di内容主若shi盘绕着今朝SEO行业di待遇、及面试官提到di各类问题谈判。待遇方面，往常武汉SEO专员di从业薪资年夜约zai3K摆布外加yi些津贴，而优化手艺较牛di资深从业者yeshizai3.5K规模，更多dishi拿底薪加提成来算，什么险什么金di，公司福利好di就you，福利差di没you都很正常。凡shiSEO行业di工资待遇规范，年夜多shi以当di消费水平、SEO行业认可度（就shi企业重不注重收集营销）、小我手艺水准deng几方面综合而定di。

zai手艺方面，老友对竞价奉行节制不多，不外整站优化操作上shi没问题di，他di才干和阅历都不shi自己能比。可shi招聘多家公司，功效仍shi跳不外3.5K这ge坎。往常这社会这工资说高不高，说低ye不低，老zai中游闲逛。假如说工资上下shi因人而异，you几才干拿多年夜饭碗这ge说法年夜伙ye能接管。抛开待遇不谈。那么这些公司di应试人员所提到di问题就shi五花八门出格周全le，周全到让自己和自己di小火伴都惊呆le。

就伴侣所说，zai面试di几家公司中简直yi切面试官都提到过专业方面di内容，其中you良多灾度斗劲高di。好比网站zai什么都OKdi状况下可shi被Ｋshi什么启事？针对这种状况你会怎么做？（ps：什么都ok那为什么会被k，必定shi哪里you问题）。你接手自己们di网站你会做些什么工作，经由什么体例让网站完成为公司发现价值？除le传统di优化法子，你还you什么更好中心式中止奉行？自己们往常要针对市场中止yi次营销勾当，假如你介入自己们di团队，你会做哪些工作？怎么让效果最年夜化？详尽轨范又shi怎么样？自己们shi电子商务网站，没you那么多内容给你更新，你又怎么去优化呢？你能经由微博、微信给网站带来年夜量流量晋升知名度吗？dengdengdengdeng，还搜罗SEM操作方面di问题。

关于网站被Ｋ、电商站怎么优化这些shiＳＥＯdi份内之事，原本就应shi优化人员di工作内容。尼玛，ＳＥＯdi工作不shi针对网站优化么？市场营销和ＳＥＭ方面又什么时分酿成ＳＥＯ人员来做le？这完整不shi统yi系统啊？真像复方师兄所说，这伴侣shi被面试官给绕进去le，这些公司完整就shizai找全职保姆。

当然很冤，这些工作良多都不shi小小yi枚SEO人员di职责规模，但事实shi面试官所说起di这些内容假如你不会di话，很较着被剖断不能胜任这份工作le，就算被录用ye会以这些为砌词ba待遇往死里压。挣扎zai死活线di情状，老友今天暗示zai现阶段继续ＳＥＯdi工作外，会往其它相关职业长进阶睁开－－（这yeshi为什么不时you良多站长们转型di本源di址）。

从此几点可看出，SEOdi工作已不shi自己以前所想那样简单，只特意针对网站而中止优化le，零丁专精SEO没you什么价值。往常招聘公司更请求dishi除leyou过硬diSEO才干外，还要对于费奉行及微博、微信deng多渠道奉行能熟能生巧，更要对市场营销you足够才干。

试问，这些规范下来以今朝年夜年夜都从业SEOdi工作者di才干，又you几能抵达这些公司di规范呢？他们就shi实足di吸血鬼，支出低廉di薪资，却要自己们yi小我做yi切与营销you关di事，这还让不让人活le。

总结：无论shiSEO、SEM，仍shi微信、微博都只shi收集营销diyi种，它们di目di都shi为le增添流量进口（不敢剽窃，这句话shi师傅说di）。往常光shiSEO这方面就罢占le自己yi切时间，更逞论抽时间和肉体去节制其它di营销法子le。假如要顾及周全，就很难做到知晓，自己能做di就shiba现you中心法做到更精更成熟，再ba肉体去转移到其它法子上。

但SEOdi工资低shi事实，置信绝年夜年夜都SEOer们，对天天熬夜奋战shi很正常di事，与自己们di支出对比，收成远不理想。或许dengSEO手艺再精进yi些，思惟ye可加成熟时自己们ye会像以前那些人yi样选择转型或shi转行吧！

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